Últimas noticias de Recursos humanos

La madurez digital en RR.HH. empieza con una visión 360: Cegid

42% de las organizaciones considera prioritaria la gestión del cambio y las estrategias de compromiso de los empleados

  • Ciudad de México
  • 25/08/2025
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AMITI y Generation México impulsan empleo joven con la 2ª edición de Abriendo Puertas

El programa capacitará a 240 jóvenes de entre 18 y 29 años, el doble que en su primera edición. Se impartirán tres especialidades: desarrollo Java FullStack, Cloud y soporte técnico TI

  • Ciudad de México
  • 20/08/2025
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Más de la mitad de los jóvenes trabajan en la informalidad y Generation México busca cambiarlo

En el marco del Día Internacional de la Juventud y su 10º aniversario, Generation México impulsa acciones para fortalecer la empleabilidad juvenil. En 10 años, la organización está por alcanzar la meta de 5,000 jóvenes graduados en México y 150,000 a nivel global

  • Ciudad de México,
  • 18/08/2025
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GEON Performance Solutions logra el premio Great Place to Work a nivel mundial por segundo año consecutivo

Desde que se asoció con GPTW en 2021, la visión cultural y de sostenibilidad de GEON es lograr este reconocimiento cada año

  • Westlake, Ohio
  • 12/08/2025
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El propósito de vida y su impacto en el desempeño laboral: Tecmilenio

El reconocimiento periódico de logros puede reducir la rotación hasta en un 29 % y el agotamiento en un 80 %, mientras que los empleados cuyas contribuciones son valoradas son hasta 10 veces más propensos a sentirse parte de su organización. Estudios revelan que la duración de la permanencia de un empleado está determinada principalmente por la relación con su gerente; por lo que, el 50–70% de la percepción que tiene un empleado de su entorno laboral se relaciona a las acciones de dicho líder

  • Ciudad de México
  • 30/07/2025
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El futuro del trabajo en México: Cegid

Reducir las horas laborales de 48 a 40 semanales, distribuidas en cinco días de trabajo con dos días de descanso obligatorio, representa un hito fundamental para el mercado laboral mexicano

  • Ciudad de México
  • 24/07/2025
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Brecha salarial del 300% en logística impacta productividad, retención y precios: revela Worky

Disparidad en sueldos y salarios afecta a colaboradores clave como auxiliares, supervisores e ingenieros industriales, pilares de la operación logística. Las brechas salariales reflejan falta de transparencia en sueldos y una nómina efectiva mal estructurada, lo que incrementa la rotación y los costos ocultos. Las ineficiencias logísticas pueden elevar hasta un 30% los costos operativos, lo que se traduce en precios más altos para los consumidores y pérdida de competitividad para las empresas

  • Ciudad de México
  • 23/07/2025
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Sofía impulsa la salud digital como respuesta a la alta rotación laboral en PyMEs

Cada año, las PyMEs mexicanas enfrentan una rotación del 34%. Sofía propone integrar salud digital accesible como factor estratégico para retener talento y reducir el ausentismo

  • Ciudad de México
  • 17/07/2025
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Iberdrola México dedica su Semana de la Igualdad a la diversidad étnica y renueva sus metas

La compañía energética ofrece actividades y conferencias que ponen en valor la diversidad étnica y cultural de la empresa

  • Ciudad de México
  • 08/07/2025
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Unilever celebra el Orgullo con acciones y espacios de trabajo libres y auténticos

Unilever de México ha sido reconocida por HRC Equidad MX 2025 como uno de los Mejores Lugares para Trabajar LGBTQ+ en México por 8 años consecutivos. A través de la red interna proUd, Unilever ha fortalecido sus políticas para garantizar acompañamiento físico y psicológico a colaboradores en procesos de transición de género

  • Ciudad de México
  • 25/06/2025
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