<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><atom:link href="https://www.mexicopress.com.mx/feed" rel="self" type="application/rss+xml" /><title>Notas de prensa - El primer blog de notas de prensa y comunicados de prensa</title><link>https://www.mexicopress.com.mx/feed</link><description>El primer blog de notas de prensa y comunicados de prensa</description><language>es-es</language><item><title>Pacific Avenue Capital Partners entra en negociaciones exclusivas para adquirir ESE World</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135946/pacific-avenue-capital-partners-entra-en</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135946/pacific-avenue-capital-partners-entra-en</guid><pubDate>Mon, 04 May 2026 05:37:40 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;Pacific Avenue Capital Partners (&amp;quot;Pacific Avenue&amp;quot;), firma global de capital privado enfocada en desinversiones corporativas y otras transacciones complejas en el mercado medio, anunci&amp;oacute; hoy que una filial de Pacific Avenue ha entrado en negociaciones exclusivas para adquirir ESE World (la &amp;quot;Compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&amp;quot; o &amp;quot;ESE&amp;quot;) de Amcor, una de las principales compa&amp;ntilde;&amp;iacute;as globales de embalaje del mundo.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;ESE es el principal fabricante europeo de contenedores de residuos de pl&amp;aacute;stico y acero, as&amp;iacute; como proveedor de servicios asociados de gesti&amp;oacute;n de residuos. La compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a genera aproximadamente 300 millones de euros en ingresos y atiende a clientes de todo el mundo desde sus tres instalaciones de fabricaci&amp;oacute;n en Alemania (Neuruppin y Olpe) y Francia (Crissey).&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Bajo la gesti&amp;oacute;n de Pacific Avenue, ESE centrar&amp;aacute; sus esfuerzos en atender las necesidades de sus clientes y ejecutar varias iniciativas de crecimiento vinculadas a la mejora operativa, la expansi&amp;oacute;n geogr&amp;aacute;fica y adquisiciones estrat&amp;eacute;gicas complementarias. Pacific Avenue trabajar&amp;aacute; en estrecha colaboraci&amp;oacute;n con el equipo directivo actual de ESE para impulsar estas iniciativas y acelerar la siguiente fase de crecimiento de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;Esta transacci&amp;oacute;n marca una nueva y emocionante fase de crecimiento para ESE. El negocio encaja perfectamente dentro de nuestra cartera de compa&amp;ntilde;&amp;iacute;as l&amp;iacute;deres en el sector y es una muestra de la posici&amp;oacute;n de Pacific Avenue como socio de confianza para vendedores corporativos en la UE y a nivel global que buscan una ejecuci&amp;oacute;n fluida de desinversiones complejas. Con una marca s&amp;oacute;lida, innovaci&amp;oacute;n l&amp;iacute;der en el sector y una posici&amp;oacute;n de mercado defendible, esperamos aportar los recursos y la experiencia necesarios para generar valor a largo plazo&amp;quot;, dijo Chris Sznewajs, fundador y socio director de Pacific Avenue.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;ESE es un negocio de alta calidad con un historial probado de innovaci&amp;oacute;n de producto y una base de clientes s&amp;oacute;lida y leal. En Pacific Avenue estamos entusiasmados de asociarnos con el equipo directivo de ESE y reinvertir en el negocio, tanto de forma org&amp;aacute;nica como mediante adquisiciones estrat&amp;eacute;gicas complementarias. Partiendo de una base operativa s&amp;oacute;lida, vemos una oportunidad significativa para apoyar la siguiente fase de crecimiento y creaci&amp;oacute;n de valor a largo plazo de ESE&amp;quot;, dijo Xavier Lambert, director general y responsable de Europa en Pacific Avenue Capital Partners.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La adquisici&amp;oacute;n de ESE representa un hito importante para Pacific Avenue, al marcar la tercera transacci&amp;oacute;n europea de la firma y la primera inversi&amp;oacute;n europea dentro del Fondo II y su veh&amp;iacute;culo europeo dedicado. Es otro ejemplo de la capacidad de Pacific Avenue para asociarse con vendedores corporativos a nivel global y ejecutar con &amp;eacute;xito desinversiones complejas de negocios no estrat&amp;eacute;gicos.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;Esta adquisici&amp;oacute;n es el resultado directo del compromiso de Pacific Avenue de expandir nuestra presencia global en Europa. Desde el establecimiento de nuestra presencia europea, Pacific Avenue se ha centrado en identificar exactamente este tipo de oportunidades: un negocio de alta calidad, l&amp;iacute;der en el mercado, siendo desinvertido por un gran vendedor corporativo. Esperamos asociarnos con el equipo directivo de ESE para escribir el siguiente cap&amp;iacute;tulo de la historia de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&amp;quot;, dijo Chris Sznewajs, fundador y socio director de Pacific Avenue.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La transacci&amp;oacute;n est&amp;aacute; sujeta a la finalizaci&amp;oacute;n del proceso de consulta con el comit&amp;eacute; de empresa, tras el cual podr&amp;aacute; firmarse el acuerdo de compraventa. Se prev&amp;eacute; que la operaci&amp;oacute;n se cierre en el segundo trimestre de 2026, sujeta a las aprobaciones regulatorias habituales y a las condiciones de cierre.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Pacific Avenue fue asesorada por Willkie Farr &amp;amp; Gallagher LLP, Accuracy y PwC.&lt;br /&gt;
Amcor fue asesorada por Greenhill, filial de Mizuho, y Latham &amp;amp; Watkins.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre Pacific Avenue Capital Partners&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Pacific Avenue Capital Partners es una firma global de capital privado con sede en Los &amp;Aacute;ngeles y oficina en Par&amp;iacute;s, Francia. La firma se centra en desinversiones corporativas y otras situaciones complejas en el mercado medio. Pacific Avenue cuenta con amplia experiencia en fusiones y adquisiciones y operaciones, lo que le permite gestionar transacciones complejas y generar valor mediante mejoras operativas, inversi&amp;oacute;n de capital y crecimiento acelerado. La firma adopta un enfoque colaborativo con equipos directivos s&amp;oacute;lidos para impulsar cambios estrat&amp;eacute;gicos duraderos y ayudar a las empresas a alcanzar su m&amp;aacute;ximo potencial. Pacific Avenue cuenta con m&amp;aacute;s de 3.700 millones de d&amp;oacute;lares en activos bajo gesti&amp;oacute;n (AUM) a 31 de diciembre de 2025. Los miembros del equipo han cerrado m&amp;aacute;s de 120 transacciones, incluidas m&amp;aacute;s de 50 desinversiones corporativas, en m&amp;uacute;ltiples sectores a lo largo de sus carreras combinadas.&lt;br /&gt;
&lt;a href=&quot;http://www.pacificavenuecapital.com/&quot;&gt;www.pacificavenuecapital.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre Amcor&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Amcor es el l&amp;iacute;der global en el desarrollo y producci&amp;oacute;n de soluciones responsables de embalaje y dispensaci&amp;oacute;n para consumidores en una variedad de materiales para las categor&amp;iacute;as de nutrici&amp;oacute;n, salud, belleza y bienestar. La innovaci&amp;oacute;n global de productos y la experiencia en sostenibilidad de Amcor permiten a la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a resolver desaf&amp;iacute;os de embalaje en todo el mundo cada d&amp;iacute;a, produciendo una gama de embalajes flexibles, r&amp;iacute;gidos, cartones y cierres que son m&amp;aacute;s sostenibles, funcionales y atractivos para sus clientes y consumidores. Amcor se gu&amp;iacute;a por su prop&amp;oacute;sito de elevar a los clientes, dar forma a la vida y proteger el futuro. Con el respaldo de un compromiso con la seguridad, m&amp;aacute;s de 75.000 personas generan 23.000 millones de d&amp;oacute;lares en ventas anualizadas desde operaciones en m&amp;aacute;s de 400 ubicaciones en m&amp;aacute;s de 40 pa&amp;iacute;ses.&lt;br /&gt;
&lt;a href=&quot;http://www.amcor.com/&quot;&gt;www.amcor.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Securitas adquiere CamVision para ampliar soluciones de seguridad paquetizadas y avanzadas en Dinamarca</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135945/securitas-adquiere-camvision-para-ampliar</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135945/securitas-adquiere-camvision-para-ampliar</guid><pubDate>Mon, 04 May 2026 05:15:00 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;Securitas ha adquirido CamVision, una empresa danesa especializada en tecnolog&amp;iacute;a de seguridad con una s&amp;oacute;lida posici&amp;oacute;n en prevenci&amp;oacute;n de p&amp;eacute;rdidas en &lt;em&gt;retail &lt;/em&gt;y soluciones de seguridad electr&amp;oacute;nica. La adquisici&amp;oacute;n refuerza la capacidad de Securitas para ofrecer soluciones de seguridad fiables y escalables tanto para micro y peque&amp;ntilde;as empresas de una sola ubicaci&amp;oacute;n como para clientes m&amp;aacute;s grandes con m&amp;uacute;ltiples sedes en Dinamarca.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Para las micro y peque&amp;ntilde;as empresas, la adquisici&amp;oacute;n mejora la oferta de Securitas de soluciones de seguridad estandarizadas y paquetizadas que combinan tecnolog&amp;iacute;a probada con una prestaci&amp;oacute;n de servicios fiable. Para clientes m&amp;aacute;s grandes y multisede, fortalece a&amp;uacute;n m&amp;aacute;s la capacidad de Securitas para ofrecer sistemas de seguridad avanzados, impulsados por tecnolog&amp;iacute;a, dise&amp;ntilde;ados para entornos operativos complejos.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;Con la adquisici&amp;oacute;n de CamVision, reforzamos nuestra oferta para clientes micro y peque&amp;ntilde;as empresas, especialmente dentro del &lt;em&gt;retail.&lt;/em&gt; Al combinar tecnolog&amp;iacute;a de seguridad probada con una prestaci&amp;oacute;n de servicios estandarizada, podemos ofrecer soluciones paquetizadas m&amp;aacute;s simples, escalables y fiables adaptadas a necesidades de una sola sede&amp;quot;, dijo Claus Fibiger, presidente de pa&amp;iacute;s de Securitas Dinamarca.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;CamVision aporta una profunda experiencia en alarmas, videovigilancia y sistemas electr&amp;oacute;nicos de protecci&amp;oacute;n de art&amp;iacute;culos, respaldada por relaciones de larga duraci&amp;oacute;n con clientes, especialmente dentro del sector &lt;em&gt;retail.&lt;/em&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;CamVision es una incorporaci&amp;oacute;n s&amp;oacute;lida a Securitas Technology. Su experiencia en prevenci&amp;oacute;n de p&amp;eacute;rdidas y en entornos &lt;em&gt;retail &lt;/em&gt;complejos mejora nuestra capacidad para dise&amp;ntilde;ar, integrar y operar sistemas avanzados de seguridad electr&amp;oacute;nica con un fuerte enfoque en la fiabilidad y la excelencia operativa para clientes m&amp;aacute;s grandes y multisede&amp;quot;, dijo Rasmus Trolle, director general de Securitas Technology Dinamarca.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;A trav&amp;eacute;s de esta adquisici&amp;oacute;n, Securitas refuerza a&amp;uacute;n m&amp;aacute;s su capacidad para dar soporte a empresas en toda Dinamarca con soluciones de seguridad que se adaptan a diferentes necesidades operativas, desde ofertas simples y paquetizadas hasta sistemas avanzados impulsados por tecnolog&amp;iacute;a.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre Securitas&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Securitas es un socio l&amp;iacute;der mundial en soluciones de seguridad y protecci&amp;oacute;n que ayuda a hacer del mundo un lugar m&amp;aacute;s seguro. Nueve d&amp;eacute;cadas de experiencia profunda significan que ven lo que otros no ven. Al aprovechar la tecnolog&amp;iacute;a en colaboraci&amp;oacute;n con los clientes, junto con un enfoque innovador y hol&amp;iacute;stico, est&amp;aacute;n transformando la industria de la seguridad. Con 322.000 empleados en 44 mercados, ven un mundo diferente y crean valor sostenible para los clientes protegiendo lo que m&amp;aacute;s importa: sus personas y activos. &lt;a href=&quot;http://www.securitas.com&quot;&gt;www.securitas.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre Securitas Technology&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Securitas Technology, parte de Securitas, es un proveedor l&amp;iacute;der mundial de soluciones de seguridad integradas que protegen, conectan y optimizan negocios de todo tipo y tama&amp;ntilde;o. M&amp;aacute;s de 13.000 miembros del equipo en 40 pa&amp;iacute;ses trabajan diariamente con el objetivo de ayudar a hacer del mundo un lugar m&amp;aacute;s seguro y con el compromiso de ofrecer una experiencia de cliente sin igual. Con los clientes en el centro de todo lo que hacen, sus personas, conocimiento y tecnolog&amp;iacute;a impulsan el ecosistema conectado de soluciones de salud, seguridad y protecci&amp;oacute;n. &lt;a href=&quot;http://www.securitastechnology.com&quot;&gt;www.securitastechnology.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Datavault AI programa una conferencia para analizar los resultados financieros del primer trimestre de 2026</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135941/datavault-ai-programa-una-conferencia-para</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135941/datavault-ai-programa-una-conferencia-para</guid><pubDate>Mon, 04 May 2026 03:00:00 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;Datavault AI Inc. (&amp;quot;Datavault AI&amp;quot; o la &amp;quot;Compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&amp;quot;) (NASDAQ:DVLT), proveedor de tecnolog&amp;iacute;as de monetizaci&amp;oacute;n de datos, acreditaci&amp;oacute;n, interacci&amp;oacute;n digital y tokenizaci&amp;oacute;n de activos del mundo real (&amp;quot;RWA&amp;quot;), anunci&amp;oacute; hoy que publicar&amp;aacute; los resultados financieros de su primer trimestre de 2026 antes de la apertura del mercado el viernes 15 de mayo de 2026.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Tras la publicaci&amp;oacute;n, Datavault AI celebrar&amp;aacute; una conferencia telef&amp;oacute;nica y una retransmisi&amp;oacute;n en directo por internet el mismo d&amp;iacute;a, a las 8:30 a.m. (hora del Este).&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Informaci&amp;oacute;n sobre la conferencia y la retransmisi&amp;oacute;n&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;ul&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Fecha:&lt;/strong&gt; viernes 15 de mayo de 2026, a las 8:30 a.m. ET&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Acceso telef&amp;oacute;nico (EE. UU.):&lt;/strong&gt; 1-877-709-8150&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Acceso telef&amp;oacute;nico (internacional):&lt;/strong&gt; 1-201-689-8354 &amp;mdash; o hacer clic &lt;a href=&quot;https://www.incommconferencing.com/international-dial-in&quot;&gt;aqu&amp;iacute;&lt;/a&gt; para acceder a n&amp;uacute;meros gratuitos internacionales&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Acceso al &lt;em&gt;webcast&lt;/em&gt;:&lt;/strong&gt; &lt;a href=&quot;https://event.choruscall.com/mediaframe/webcast.html?webcastid=ZgLE77PU&quot;&gt;hacer clic aqu&amp;iacute;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;El CEO de Datavault AI, Nathaniel Bradley, y el CFO, Brett Moyer, realizar&amp;aacute;n la presentaci&amp;oacute;n.&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;Una repetici&amp;oacute;n del &lt;em&gt;webcast &lt;/em&gt;estar&amp;aacute; disponible m&amp;aacute;s tarde ese mismo d&amp;iacute;a en la secci&amp;oacute;n de Inversores/Presentaciones del sitio web de Datavault AI: &lt;a href=&quot;https://ir.datavaultsite.com/news-events/ir-calendar&quot;&gt;hacer clic aqu&amp;iacute;&lt;/a&gt;.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre Datavault AI Inc.&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Datavault AI&amp;trade; (NASDAQ:DVLT) lidera el desarrollo de experiencias de datos impulsadas por inteligencia artificial, as&amp;iacute; como la valoraci&amp;oacute;n y monetizaci&amp;oacute;n de activos en el entorno Web 3.0. La plataforma en la nube de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a ofrece soluciones integrales con un enfoque colaborativo en sus divisiones de Ciencias Ac&amp;uacute;sticas y Ciencias de Datos.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La divisi&amp;oacute;n de Ciencias Ac&amp;uacute;sticas de Datavault AI incluye tecnolog&amp;iacute;as patentadas WiSA&amp;reg;, ADIO&amp;reg; y Sumerian&amp;reg;, as&amp;iacute; como tecnolog&amp;iacute;as pioneras de transmisi&amp;oacute;n de sonido inal&amp;aacute;mbrico espacial y multicanal en alta definici&amp;oacute;n, con propiedad intelectual que abarca sincronizaci&amp;oacute;n de audio, temporizaci&amp;oacute;n y cancelaci&amp;oacute;n de interferencias multicanal. La divisi&amp;oacute;n de Ciencias de Datos aprovecha el potencial de la Web 3.0 y la computaci&amp;oacute;n de alto rendimiento para ofrecer soluciones de percepci&amp;oacute;n de datos experienciales, valoraci&amp;oacute;n y monetizaci&amp;oacute;n segura.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La plataforma de Datavault AI presta servicio a m&amp;uacute;ltiples sectores, incluyendo licencias de software de computaci&amp;oacute;n de alto rendimiento para deportes y entretenimiento, eventos y recintos, biotecnolog&amp;iacute;a, educaci&amp;oacute;n, fintech, inmobiliario, sanidad, energ&amp;iacute;a y otros. El Information Data Exchange&amp;reg; permite la creaci&amp;oacute;n de gemelos digitales y la concesi&amp;oacute;n de licencias de nombre, imagen y semejanza al vincular de forma segura objetos f&amp;iacute;sicos del mundo real con metadatos inmutables, fomentando una inteligencia artificial responsable con integridad. El conjunto de tecnolog&amp;iacute;as de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a es totalmente personalizable y ofrece automatizaci&amp;oacute;n basada en IA y aprendizaje autom&amp;aacute;tico, integraci&amp;oacute;n con terceros, anal&amp;iacute;tica detallada y datos, automatizaci&amp;oacute;n de &lt;em&gt;marketing &lt;/em&gt;y monitorizaci&amp;oacute;n publicitaria.&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>HrFlow.ai asegura 7 millones de dólares para ser el estándar global de IA aplicada a datos de RR. HH.</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135916/hrflow-ai-asegura-7-millones-de-dolares-para_1</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135916/hrflow-ai-asegura-7-millones-de-dolares-para_1</guid><pubDate>Wed, 29 Apr 2026 03:00:00 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;1. Financiaci&amp;oacute;n y objetivos&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Esta financiaci&amp;oacute;n eleva el capital total recaudado por la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a a 10 millones de d&amp;oacute;lares. Esta nueva inyecci&amp;oacute;n de capital est&amp;aacute; dise&amp;ntilde;ada para acelerar la misi&amp;oacute;n principal de la empresa: construir la infraestructura de Datos e IA del mercado laboral.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La ronda est&amp;aacute; liderada por 115K, el fondo de capital riesgo de La Banque Postale, y EmergingTech Ventures (EmTech), junto con inversores existentes de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a, incluyendo a Xavier Niel (Free, Kima, Station F), Jean-Baptiste Rudelle (Criteo), Romain Niccoli (Pigment, Criteo), Franck Le Ouay (LIFEN, Criteo), Flavien Kulawik (KLB), Allen Penn (Uber), Dominique Vidal (Index Ventures) y Thibaud Elzi&amp;egrave;re (Hexa, Fotolia).&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Bas&amp;aacute;ndose en una ejecuci&amp;oacute;n rigurosa y una eficiencia de capital probada desde su primera ronda de financiaci&amp;oacute;n de 2,3 millones de d&amp;oacute;lares en 2018, HrFlow.ai genera ahora un margen de aproximadamente el 27 %. Aunque su generaci&amp;oacute;n de caja garantiza plena independencia, la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a est&amp;aacute; recaudando fondos hoy como una decisi&amp;oacute;n estrat&amp;eacute;gica:&lt;/p&gt;

&lt;ul&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Comercial:&lt;/strong&gt; acelerar dr&amp;aacute;sticamente su expansi&amp;oacute;n comercial en Estados Unidos, donde est&amp;aacute; presente desde 2022, y reforzar su posici&amp;oacute;n como campe&amp;oacute;n europeo, especialmente en Inglaterra, Alemania, Pa&amp;iacute;ses Bajos e Italia.&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Producto:&lt;/strong&gt; desplegar la segunda generaci&amp;oacute;n de su plataforma de IA para acelerar la transformaci&amp;oacute;n del mercado laboral mediante IA.&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;2. Visi&amp;oacute;n de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
&lt;strong&gt;Principio 1: el mercado laboral ha superado los l&amp;iacute;mites de la escala humana&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
HrFlow.ai est&amp;aacute; construyendo una &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt; segura para ayudar a reducir el desempleo a escala global. Desde 2016, HrFlow.ai mantiene una convicci&amp;oacute;n simple: el mercado laboral ha superado la velocidad, la memoria y la coordinaci&amp;oacute;n humanas. Hay demasiadas personas, demasiados empleos, demasiadas culturas, demasiados datos fragmentados y demasiadas decisiones ocurriendo demasiado r&amp;aacute;pido como para que los sistemas exclusivamente humanos puedan mantenerse al d&amp;iacute;a.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Principio 2: la IA es la fuerza fundamental clave del mercado laboral&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
El cuello de botella ya no es la informaci&amp;oacute;n, sino la capacidad de procesamiento humano. HrFlow.ai cree que el &amp;uacute;nico camino posible es poner una IA potente y segura en manos de reclutadores, candidatos, empleadores e instituciones p&amp;uacute;blicas, no para reemplazar el prop&amp;oacute;sito humano, sino para aumentar la toma de decisiones humanas a la escala que exige el mundo real.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Principio 3: una arquitectura &amp;quot;API-first&amp;quot; es la &amp;uacute;nica v&amp;iacute;a viable para todo el ecosistema de RR. HH.&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
La elecci&amp;oacute;n de un enfoque API-first es evidente, porque esta capacidad no debe limitarse a una sola empresa, producto o interfaz. Como una infraestructura cr&amp;iacute;tica, debe ponerse a disposici&amp;oacute;n de todo el mercado laboral y del ecosistema de RR. HH.: servicios p&amp;uacute;blicos de empleo, grandes empresas, agencias de trabajo temporal, firmas de reclutamiento, RPOs, PEOs, proveedores de ATS, portales de empleo, plataformas HCM y proveedores de HRIS. La misi&amp;oacute;n de HrFlow.ai es simple: construir una &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt; que ayude al mundo a reducir el desempleo.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;3. Sobre la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
HrFlow.ai es la &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt;: un algoritmo de IA y una plataforma de orquestaci&amp;oacute;n dedicada a los datos de recursos humanos. Es utilizada por organizaciones con importantes retos de reclutamiento (tanto cuantitativos como cualitativos) y necesidades de gesti&amp;oacute;n interna de talento, incluyendo:&lt;/p&gt;

&lt;ul&gt;
	&lt;li&gt;Agencias de trabajo temporal (Crit, Samsic, Manpower, Staffmatch, Gojob).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Firmas de reclutamiento y RPOs (Kelly Services, Fed Group, Uptoo).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Portales de empleo (Freework, freelance.com) y grandes empresas (Sanofi, Safran, Enedis).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Proveedores de ATS (Fountain, TeamTailor, Boondmanager, Tribepad).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Gobiernos y servicios p&amp;uacute;blicos (Regi&amp;oacute;n de Hauts-de-France, Gendarmer&amp;iacute;a Nacional, Ej&amp;eacute;rcito franc&amp;eacute;s, Luxemburgo, Mauritania).&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;M&amp;aacute;s informaci&amp;oacute;n en: &lt;a href=&quot;http://www.hrflow.ai/&quot;&gt;www.hrflow.ai&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;4. Declaraciones de inversores y del CEO&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
&amp;quot;HrFlow.ai naci&amp;oacute; de una convicci&amp;oacute;n: el mercado laboral es ahora demasiado complejo para ser gestionado eficazmente &amp;uacute;nicamente por la inteligencia humana.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En el Sur Global, el problema principal es el acceso. Millones de personas no pueden acceder al trabajo no porque carezcan de capacidad, sino porque el camino hacia la oportunidad ha sido cerrado, roto u oculto. En las econom&amp;iacute;as desarrolladas, el problema es diferente: la oportunidad existe, pero los reclutadores est&amp;aacute;n desbordados por la escala, la velocidad y la complejidad, y millones de oportunidades se pierden porque la toma de decisiones humana no puede seguir el ritmo. Dos realidades distintas. Una conclusi&amp;oacute;n com&amp;uacute;n: necesitamos una nueva infraestructura para el mercado laboral.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Comprend&amp;iacute; la primera realidad al crecer en Mauritania, un pa&amp;iacute;s del &amp;Aacute;frica subsahariana donde el desempleo supera el 80 % y el 65 % de la poblaci&amp;oacute;n tiene menos de 15 a&amp;ntilde;os. Comprend&amp;iacute; la segunda mientras estudiaba matem&amp;aacute;ticas e IA en Francia en &amp;Eacute;cole Centrale Paris y &amp;Eacute;cole Normale Sup&amp;eacute;rieure. Ese contraste defini&amp;oacute; mi misi&amp;oacute;n.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Fund&amp;eacute; HrFlow.ai para construir una &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt; segura como infraestructura para el futuro del trabajo: ayudar a los reclutadores a tomar mejores decisiones m&amp;aacute;s r&amp;aacute;pido y a escala, al tiempo que se ampl&amp;iacute;a el acceso a oportunidades donde a&amp;uacute;n no existe. Nuestra misi&amp;oacute;n es ayudar a crear, junto con los actores del mercado laboral, un mercado de trabajo m&amp;aacute;s fluido, m&amp;aacute;s justo y mejor capaz de conectar el potencial humano con oportunidades econ&amp;oacute;micas reales&amp;quot;.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre 115K&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
115K, el fondo de capital riesgo de La Banque Postale, invierte desde fase Seed hasta Serie B en startups francesas y europeas del sector de servicios financieros: FinTech, InsurTech, IA y ciberseguridad. Con 150 millones de euros bajo gesti&amp;oacute;n (AUM), el fondo act&amp;uacute;a como accionista minoritario activo, apoyado por una visi&amp;oacute;n a largo plazo y una estructura evergreen.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;M&amp;aacute;s informaci&amp;oacute;n en: &lt;a href=&quot;http://www.115k.fr/&quot;&gt;www.115k.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre EmergingTech Ventures&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
EmTech es una gestora de activos con m&amp;aacute;s de 60 millones de d&amp;oacute;lares en activos bajo gesti&amp;oacute;n (AUM), que invierte en fases pre-Serie A y Serie A en startups deep tech y B2B de alta intensidad tecnol&amp;oacute;gica, especialmente en software y servicios empresariales, IA, infraestructura de datos, fintech y climate tech.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;M&amp;aacute;s informaci&amp;oacute;n en: &lt;a href=&quot;http://www.emtechvc.com/&quot;&gt;www.emtechvc.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Minsait: El sistema de crédito en México necesita moverse a otra velocidad </title><link>https://www.mexicopress.com.mx135902/minsait-el-sistema-de-credito-en-mexico</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135902/minsait-el-sistema-de-credito-en-mexico</guid><pubDate>Tue, 28 Apr 2026 15:57:43 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;El acceso al cr&amp;eacute;dito en M&amp;eacute;xico contin&amp;uacute;a siendo una de las principales limitantes para el crecimiento empresarial. A pesar de la relevancia del sistema financiero y de la necesidad de ampliar el financiamiento, el flujo de cr&amp;eacute;dito sigue enfrentando barreras que responden m&amp;aacute;s a su dise&amp;ntilde;o operativo que a la disponibilidad de recursos.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Durante a&amp;ntilde;os, los procesos de originaci&amp;oacute;n y evaluaci&amp;oacute;n se han construido bajo esquemas pensados para grandes corporativos. Con el tiempo, estos mismos modelos se extendieron hacia segmentos como las PyMEs, generando una operaci&amp;oacute;n que hoy resulta poco alineada con su realidad.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En la pr&amp;aacute;ctica, esto se traduce en procesos largos, fragmentados y con m&amp;uacute;ltiples puntos de fricci&amp;oacute;n. El onboarding y la evaluaci&amp;oacute;n concentran gran parte de esta complejidad: solicitudes que requieren informaci&amp;oacute;n repetida, validaciones en distintas etapas y criterios que no reflejan la din&amp;aacute;mica operativa de los negocios.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;La complejidad del proceso como freno al cr&amp;eacute;dito &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Para las empresas, especialmente las PyMEs, el impacto es directo. El tiempo que toma acceder a financiamiento puede frenar decisiones clave de operaci&amp;oacute;n, expansi&amp;oacute;n o inversi&amp;oacute;n. Para las instituciones financieras y los actores que atienden a este segmento, la carga operativa y la fragmentaci&amp;oacute;n de procesos dificultan la eficiencia y reducen la velocidad de respuesta al mercado.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;Hoy pedir cr&amp;eacute;dito sigue siendo m&amp;aacute;s complicado de lo que deber&amp;iacute;a. El sistema financiero necesita procesar cr&amp;eacute;dito a la velocidad a la que operan las PyMEs&amp;quot;, se&amp;ntilde;ala Jes&amp;uacute;s Flores, director de Servicios Financieros de Minsait en M&amp;eacute;xico.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Este desajuste entre la velocidad del negocio y la velocidad del cr&amp;eacute;dito se ha convertido en uno de los principales retos del sector.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;A nivel macro, la oportunidad es evidente. El nivel de penetraci&amp;oacute;n del cr&amp;eacute;dito en M&amp;eacute;xico contin&amp;uacute;a por debajo de otras econom&amp;iacute;as, mientras que existe una base amplia de empresas con potencial de financiamiento que a&amp;uacute;n no est&amp;aacute; siendo atendida de manera eficiente.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Un cambio impulsado por tecnolog&amp;iacute;a&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Frente a este escenario, el sistema financiero est&amp;aacute; entrando en una fase de transformaci&amp;oacute;n operativa. La digitalizaci&amp;oacute;n del cr&amp;eacute;dito ya no se limita a mejorar interfaces o canales, sino que est&amp;aacute; redefiniendo el coraz&amp;oacute;n del proceso: c&amp;oacute;mo se integra la informaci&amp;oacute;n, c&amp;oacute;mo se eval&amp;uacute;a el riesgo y c&amp;oacute;mo se toma la decisi&amp;oacute;n.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Tecnolog&amp;iacute;as como la inteligencia artificial, la integraci&amp;oacute;n de datos en tiempo real y los modelos de servicio bajo demanda est&amp;aacute;n permitiendo consolidar en un solo flujo procesos que antes operaban de forma aislada.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Esto implica pasar de esquemas fragmentados a modelos integrados donde el onboarding, la validaci&amp;oacute;n, la evaluaci&amp;oacute;n y la originaci&amp;oacute;n se ejecutan de forma continua, reduciendo tiempos y mejorando la trazabilidad.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;El reto est&amp;aacute; en simplificar c&amp;oacute;mo se decide el cr&amp;eacute;dito. Integrar procesos y datos permite construir un sistema m&amp;aacute;s &amp;aacute;gil, con mayor capacidad de respuesta y mejor alineado con el mercado&amp;quot;, explica Flores.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;De procesos manuales a modelos escalables&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Uno de los cambios m&amp;aacute;s relevantes es la posibilidad de operar el cr&amp;eacute;dito bajo esquemas m&amp;aacute;s industrializados. Este enfoque permite atender mayores vol&amp;uacute;menes sin incrementar proporcionalmente la carga operativa, manteniendo consistencia en la evaluaci&amp;oacute;n y control en la operaci&amp;oacute;n.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En t&amp;eacute;rminos pr&amp;aacute;cticos, esto se traduce en decisiones m&amp;aacute;s r&amp;aacute;pidas, procesos digitales y una experiencia m&amp;aacute;s fluida para el usuario final. La diferencia frente a los modelos tradicionales es significativa: ciclos que antes tomaban semanas o meses comienzan a resolverse en d&amp;iacute;as.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Adem&amp;aacute;s, la integraci&amp;oacute;n de m&amp;uacute;ltiples fuentes de datos permite construir perfiles de riesgo m&amp;aacute;s completos, ampliando el universo de empresas que pueden ser evaluadas bajo criterios m&amp;aacute;s precisos.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;El sistema financiero mexicano enfrenta una presi&amp;oacute;n creciente para ampliar el acceso al cr&amp;eacute;dito y hacerlo de forma m&amp;aacute;s eficiente. La competencia, la evoluci&amp;oacute;n regulatoria y la entrada de nuevos modelos operativos est&amp;aacute;n acelerando este proceso.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En este contexto, la capacidad de procesar cr&amp;eacute;dito de manera &amp;aacute;gil, precisa y escalable se est&amp;aacute; convirtiendo en un factor determinante de competitividad.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La conversaci&amp;oacute;n ya no gira en torno a cu&amp;aacute;nto cr&amp;eacute;dito existe en el sistema, sino a la capacidad de ponerlo en circulaci&amp;oacute;n de forma efectiva.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En este escenario, firmas tecnol&amp;oacute;gicas con conocimiento del sector financiero &amp;mdash;como Minsait&amp;mdash; est&amp;aacute;n avanzando en modelos que permiten redise&amp;ntilde;ar estos procesos desde dentro de las instituciones, integrando datos, automatizaci&amp;oacute;n y nuevas capacidades de decisi&amp;oacute;n.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Minsait es la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a del Grupo Indra l&amp;iacute;der en nuevos entornos digitales y tecnolog&amp;iacute;as disruptivas. Presenta un alto grado de especializaci&amp;oacute;n, amplia experiencia en el negocio tecnol&amp;oacute;gico avanzado, conocimiento sectorial y un talento multidisciplinar formado por miles de profesionales en todo el mundo. Minsait est&amp;aacute; a la vanguardia de la nueva digitalizaci&amp;oacute;n con capacidades punteras en inteligencia artificial, cloud, ciberseguridad y otras tecnolog&amp;iacute;as transformadoras. Con ello, impulsa los negocios y genera grandes impactos en la sociedad, gracias a una oferta digital de servicios de alto valor a&amp;ntilde;adido, soluciones conectadas a medida para todos los &amp;aacute;mbitos de actividad y acuerdos con los socios m&amp;aacute;s relevantes del mercado.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;https://www.indragroup.com/es/america-latina/mexico&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;Indra Group&lt;/a&gt;&amp;nbsp;es la multinacional de referencia y una de las principales compa&amp;ntilde;&amp;iacute;as de Am&amp;eacute;rica Latina y Europa de defensa y tecnolog&amp;iacute;as avanzadas. Tiene una posici&amp;oacute;n de liderazgo en los negocios de defensa, espacio, gesti&amp;oacute;n del tr&amp;aacute;fico a&amp;eacute;reo, movilidad y tecnolog&amp;iacute;as disruptivas, a trav&amp;eacute;s de Minsait, e integra en IndraMind sus capacidades de IA soberana, ciberseguridad y ciberdefensa. Desde 1997, impulsa un futuro m&amp;aacute;s seguro y conectado en M&amp;eacute;xico a trav&amp;eacute;s de soluciones innovadoras, relaciones de confianza y el mejor talento en sectores estrat&amp;eacute;gicos como servicios financieros, industria y consumo, energ&amp;iacute;a, telecomunicaciones, movilidad y ciberseguridad, entre otros. Adem&amp;aacute;s, en el pa&amp;iacute;s su tecnolog&amp;iacute;a habilita la interacci&amp;oacute;n diaria de m&amp;aacute;s de 30 millones de personas en plataformas financieras y de seguros; en Industria y Consumo, optimiza la cadena de suministro y la eficiencia operativa de m&amp;aacute;s de 7,000 tiendas y 92,000 puntos de venta. Adem&amp;aacute;s participa en el transporte de m&amp;aacute;s de 78 millones de personas, opera en m&amp;aacute;s del 90% de la infraestructura carretera concesionada del pa&amp;iacute;s. Desde su Cyber Defense Center, protege m&amp;aacute;s de 300 plantas industriales en cinco continentes y ofrece una propuesta integral de ciberseguridad alineada con el NIST Cybersecurity Framework, con foco en entornos OT y soluciones basadas en inteligencia artificial. A cierre del ejercicio 2024, Indra Group tuvo unos ingresos de 4.843 millones de euros, presencia local en 46 pa&amp;iacute;ses y operaciones comerciales en m&amp;aacute;s de 140 pa&amp;iacute;ses.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Montepío Luz Saviñón fortalece la confianza de los usuarios ante cambios en el sector prendario</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135888/montepio-luz-savinon-fortalece-la-confianza-de</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135888/montepio-luz-savinon-fortalece-la-confianza-de</guid><pubDate>Mon, 27 Apr 2026 08:26:50 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;En los &amp;uacute;ltimos meses, el sector prendario en M&amp;eacute;xico enfrenta una coyuntura compleja derivada de interrupciones operativas en algunas instituciones del rubro, situaci&amp;oacute;n que genera incertidumbre entre miles de usuarios que dependen de estos servicios para resolver necesidades econ&amp;oacute;micas inmediatas. Ante este panorama, Montep&amp;iacute;o Luz Savi&amp;ntilde;&amp;oacute;n se consolida como una opci&amp;oacute;n confiable, accesible y s&amp;oacute;lida para quienes buscan alternativas seguras de financiamiento.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Con m&amp;aacute;s de 123 a&amp;ntilde;os de experiencia, la instituci&amp;oacute;n mantiene operaciones continuas, garantizando atenci&amp;oacute;n oportuna y procesos transparentes en cada una de sus sucursales. Esta estabilidad permite que un n&amp;uacute;mero creciente de personas recurra a sus servicios, encontrando en el empe&amp;ntilde;o una herramienta eficaz para enfrentar situaciones emergentes sin comprometer su patrimonio.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Montep&amp;iacute;o Luz Savi&amp;ntilde;&amp;oacute;n destaca por su enfoque centrado en el usuario, brindando informaci&amp;oacute;n clara sobre cada operaci&amp;oacute;n y acompa&amp;ntilde;amiento durante todo el proceso. En un entorno donde la certeza se vuelve fundamental, la instituci&amp;oacute;n refuerza su compromiso con la transparencia, explicando de manera detallada montos, tasas y plazos, lo que permite a los clientes tomar decisiones informadas.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La instituci&amp;oacute;n subraya que el empe&amp;ntilde;o, cuando se utiliza de forma responsable, representa una alternativa viable frente a otras opciones de cr&amp;eacute;dito m&amp;aacute;s complejas o costosas. Esta herramienta permite obtener liquidez inmediata sin afectar el historial crediticio y con la posibilidad de recuperar los bienes una vez superada la situaci&amp;oacute;n econ&amp;oacute;mica.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Asimismo, Montep&amp;iacute;o Luz Savi&amp;ntilde;&amp;oacute;n intensifica sus esfuerzos de orientaci&amp;oacute;n financiera, promoviendo el uso consciente de sus servicios y fomentando pr&amp;aacute;cticas de planeaci&amp;oacute;n que contribuyen a la estabilidad econ&amp;oacute;mica de las familias. Este enfoque educativo fortalece la confianza de los usuarios y posiciona a la instituci&amp;oacute;n como un aliado en momentos clave.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La continuidad operativa, la atenci&amp;oacute;n cercana y la claridad en sus procesos permiten que Montep&amp;iacute;o Luz Savi&amp;ntilde;&amp;oacute;n responda de manera efectiva a las necesidades actuales del mercado. En un contexto de cambios, la instituci&amp;oacute;n reafirma su papel como un referente de confianza en el sector prendario.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;De esta manera, Montep&amp;iacute;o Luz Savi&amp;ntilde;&amp;oacute;n contin&amp;uacute;a consolid&amp;aacute;ndose como una alternativa s&amp;oacute;lida y confiable, brindando soluciones inmediatas con un enfoque humano y responsable que contribuye al bienestar de quienes buscan apoyo en momentos de necesidad.&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>HrFlow.ai asegura 7 millones de dólares para ser el estándar global de IA aplicada a datos de RR. HH.</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135880/hrflow-ai-asegura-7-millones-de-dolares-para</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135880/hrflow-ai-asegura-7-millones-de-dolares-para</guid><pubDate>Fri, 24 Apr 2026 04:10:51 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;1. Financiaci&amp;oacute;n y objetivos&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Esta financiaci&amp;oacute;n eleva el capital total recaudado por la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a a 10 millones de d&amp;oacute;lares. Esta nueva inyecci&amp;oacute;n de capital est&amp;aacute; dise&amp;ntilde;ada para acelerar la misi&amp;oacute;n principal de la empresa: construir la infraestructura de Datos e IA del mercado laboral.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La ronda est&amp;aacute; liderada por 115K, el fondo de capital riesgo de La Banque Postale, y EmergingTech Ventures (EmTech), junto con inversores existentes de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a, incluyendo a Xavier Niel (Free, Kima, Station F), Jean-Baptiste Rudelle (Criteo), Romain Niccoli (Pigment, Criteo), Franck Le Ouay (LIFEN, Criteo), Flavien Kulawik (KLB), Allen Penn (Uber), Dominique Vidal (Index Ventures) y Thibaud Elzi&amp;egrave;re (Hexa, Fotolia).&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Bas&amp;aacute;ndose en una ejecuci&amp;oacute;n rigurosa y una eficiencia de capital probada desde su primera ronda de financiaci&amp;oacute;n de 2,3 millones de d&amp;oacute;lares en 2018, HrFlow.ai genera ahora un margen de aproximadamente el 27 %. Aunque su generaci&amp;oacute;n de caja garantiza plena independencia, la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a est&amp;aacute; recaudando fondos hoy como una decisi&amp;oacute;n estrat&amp;eacute;gica:&lt;/p&gt;

&lt;ul&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Comercial:&lt;/strong&gt; acelerar dr&amp;aacute;sticamente su expansi&amp;oacute;n comercial en Estados Unidos, donde est&amp;aacute; presente desde 2022, y reforzar su posici&amp;oacute;n como campe&amp;oacute;n europeo, especialmente en Inglaterra, Alemania, Pa&amp;iacute;ses Bajos e Italia.&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Producto:&lt;/strong&gt; desplegar la segunda generaci&amp;oacute;n de su plataforma de IA para acelerar la transformaci&amp;oacute;n del mercado laboral mediante IA.&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;2. Visi&amp;oacute;n de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
&lt;strong&gt;Principio 1: el mercado laboral ha superado los l&amp;iacute;mites de la escala humana&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
HrFlow.ai est&amp;aacute; construyendo una &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt; segura para ayudar a reducir el desempleo a escala global. Desde 2016, HrFlow.ai mantiene una convicci&amp;oacute;n simple: el mercado laboral ha superado la velocidad, la memoria y la coordinaci&amp;oacute;n humanas. Hay demasiadas personas, demasiados empleos, demasiadas culturas, demasiados datos fragmentados y demasiadas decisiones ocurriendo demasiado r&amp;aacute;pido como para que los sistemas exclusivamente humanos puedan mantenerse al d&amp;iacute;a.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Principio 2: la IA es la fuerza fundamental clave del mercado laboral&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
El cuello de botella ya no es la informaci&amp;oacute;n, sino la capacidad de procesamiento humano. HrFlow.ai cree que el &amp;uacute;nico camino posible es poner una IA potente y segura en manos de reclutadores, candidatos, empleadores e instituciones p&amp;uacute;blicas, no para reemplazar el prop&amp;oacute;sito humano, sino para aumentar la toma de decisiones humanas a la escala que exige el mundo real.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Principio 3: una arquitectura &amp;quot;API-first&amp;quot; es la &amp;uacute;nica v&amp;iacute;a viable para todo el ecosistema de RR. HH.&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
La elecci&amp;oacute;n de un enfoque API-first es evidente, porque esta capacidad no debe limitarse a una sola empresa, producto o interfaz. Como una infraestructura cr&amp;iacute;tica, debe ponerse a disposici&amp;oacute;n de todo el mercado laboral y del ecosistema de RR. HH.: servicios p&amp;uacute;blicos de empleo, grandes empresas, agencias de trabajo temporal, firmas de reclutamiento, RPOs, PEOs, proveedores de ATS, portales de empleo, plataformas HCM y proveedores de HRIS. La misi&amp;oacute;n de HrFlow.ai es simple: construir una &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt; que ayude al mundo a reducir el desempleo.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;3. Sobre la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
HrFlow.ai es la &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt;: un algoritmo de IA y una plataforma de orquestaci&amp;oacute;n dedicada a los datos de recursos humanos. Es utilizada por organizaciones con importantes retos de reclutamiento (tanto cuantitativos como cualitativos) y necesidades de gesti&amp;oacute;n interna de talento, incluyendo:&lt;/p&gt;

&lt;ul&gt;
	&lt;li&gt;Agencias de trabajo temporal (Crit, Samsic, Manpower, Staffmatch, Gojob).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Firmas de reclutamiento y RPOs (Kelly Services, Fed Group, Uptoo).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Portales de empleo (Freework, freelance.com) y grandes empresas (Sanofi, Safran, Enedis).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Proveedores de ATS (Fountain, TeamTailor, Boondmanager, Tribepad).&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;Gobiernos y servicios p&amp;uacute;blicos (Regi&amp;oacute;n de Hauts-de-France, Gendarmer&amp;iacute;a Nacional, Ej&amp;eacute;rcito franc&amp;eacute;s, Luxemburgo, Mauritania).&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;M&amp;aacute;s informaci&amp;oacute;n en: &lt;a href=&quot;http://www.hrflow.ai/&quot;&gt;www.hrflow.ai&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;4. Declaraciones de inversores y del CEO&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
&amp;quot;HrFlow.ai naci&amp;oacute; de una convicci&amp;oacute;n: el mercado laboral es ahora demasiado complejo para ser gestionado eficazmente &amp;uacute;nicamente por la inteligencia humana.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En el Sur Global, el problema principal es el acceso. Millones de personas no pueden acceder al trabajo no porque carezcan de capacidad, sino porque el camino hacia la oportunidad ha sido cerrado, roto u oculto. En las econom&amp;iacute;as desarrolladas, el problema es diferente: la oportunidad existe, pero los reclutadores est&amp;aacute;n desbordados por la escala, la velocidad y la complejidad, y millones de oportunidades se pierden porque la toma de decisiones humana no puede seguir el ritmo. Dos realidades distintas. Una conclusi&amp;oacute;n com&amp;uacute;n: necesitamos una nueva infraestructura para el mercado laboral.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Comprend&amp;iacute; la primera realidad al crecer en Mauritania, un pa&amp;iacute;s del &amp;Aacute;frica subsahariana donde el desempleo supera el 80 % y el 65 % de la poblaci&amp;oacute;n tiene menos de 15 a&amp;ntilde;os. Comprend&amp;iacute; la segunda mientras estudiaba matem&amp;aacute;ticas e IA en Francia en &amp;Eacute;cole Centrale Paris y &amp;Eacute;cole Normale Sup&amp;eacute;rieure. Ese contraste defini&amp;oacute; mi misi&amp;oacute;n.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Fund&amp;eacute; HrFlow.ai para construir una &lt;em&gt;Hiring SuperIntelligence&lt;/em&gt; segura como infraestructura para el futuro del trabajo: ayudar a los reclutadores a tomar mejores decisiones m&amp;aacute;s r&amp;aacute;pido y a escala, al tiempo que se ampl&amp;iacute;a el acceso a oportunidades donde a&amp;uacute;n no existe. Nuestra misi&amp;oacute;n es ayudar a crear, junto con los actores del mercado laboral, un mercado de trabajo m&amp;aacute;s fluido, m&amp;aacute;s justo y mejor capaz de conectar el potencial humano con oportunidades econ&amp;oacute;micas reales&amp;quot;.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre 115K&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
115K, el fondo de capital riesgo de La Banque Postale, invierte desde fase Seed hasta Serie B en startups francesas y europeas del sector de servicios financieros: FinTech, InsurTech, IA y ciberseguridad. Con 150 millones de euros bajo gesti&amp;oacute;n (AUM), el fondo act&amp;uacute;a como accionista minoritario activo, apoyado por una visi&amp;oacute;n a largo plazo y una estructura evergreen.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;M&amp;aacute;s informaci&amp;oacute;n en: &lt;a href=&quot;http://www.115k.fr/&quot;&gt;www.115k.fr&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Sobre EmergingTech Ventures&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
EmTech es una gestora de activos con m&amp;aacute;s de 60 millones de d&amp;oacute;lares en activos bajo gesti&amp;oacute;n (AUM), que invierte en fases pre-Serie A y Serie A en startups deep tech y B2B de alta intensidad tecnol&amp;oacute;gica, especialmente en software y servicios empresariales, IA, infraestructura de datos, fintech y climate tech.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;M&amp;aacute;s informaci&amp;oacute;n en: &lt;a href=&quot;http://www.emtechvc.com/&quot;&gt;www.emtechvc.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Resultados financieros 2025: Bosch México registra crecimiento de doble dígito</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135873/resultados-financieros-2025-bosch-mexico_1</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135873/resultados-financieros-2025-bosch-mexico_1</guid><pubDate>Thu, 23 Apr 2026 08:22:51 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;Bosch, l&amp;iacute;der mundial de tecnolog&amp;iacute;a y servicios, cerr&amp;oacute; su ejercicio fiscal 2025 con ventas netas totales de 84,500 millones de pesos (4,400 millones de d&amp;oacute;lares) en M&amp;eacute;xico, incluyendo ventas de empresas no consolidadas y entregas internas a empresas afiliadas, registrando un crecimiento interanual de 10.6 % &amp;oacute; 5.5 % ajustado por los efectos del tipo de cambio. Las ventas consolidadas a terceros ascendieron a 44,800 millones de pesos (2,300 millones de d&amp;oacute;lares).&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;El desempe&amp;ntilde;o de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a refleja la potencia de Bosch M&amp;eacute;xico como base estrat&amp;eacute;gica de manufactura para la regi&amp;oacute;n de Norteam&amp;eacute;rica &amp;mdash;90 % de las ventas corresponde a este segmento.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;La estrategia de la empresa de los &amp;uacute;ltimos a&amp;ntilde;os con inversiones y expansiones en M&amp;eacute;xico,&amp;nbsp;reputaci&amp;oacute;n como una empresa con alta calidad en sus productos y servicios, y capital humano, han permitido un resultado positivo en 2025 para Bosch M&amp;eacute;xico a pesar de las fuertes presiones del mercado a nivel global&amp;quot;, destac&amp;oacute; Alexander Firsching, presidente de Bosch M&amp;eacute;xico.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Todos los sectores de negocio de Bosch tienen presencia en M&amp;eacute;xico. &amp;quot;Nuestros productos, soluciones tecnol&amp;oacute;gicas y servicios est&amp;aacute;n orientados a beneficiar diferentes aspectos de la vida de las personas, desde hacerla m&amp;aacute;s sencilla y emocionante con&amp;nbsp;calentadores, electrodom&amp;eacute;sticos, herramientas, industria automatizada o&lt;em&gt; software&lt;/em&gt;, hasta salvarla con dispositivos para la industria automotriz&amp;quot;, agreg&amp;oacute; Firsching.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Al 31 de diciembre de 2025, Bosch emplea a alrededor de 18,000 personas; cuenta con 16 ubicaciones en M&amp;eacute;xico, 11 de las cuales son de manufactura, incluyendo 7 plantas de tecnolog&amp;iacute;a para la industria automotriz, una de electrodom&amp;eacute;sticos, una de tecnolog&amp;iacute;a industrial, una de herramientas el&amp;eacute;ctricas y una de aire acondicionado; tambi&amp;eacute;n tiene un centro de desarrollo de &lt;em&gt;software,&lt;/em&gt; oficinas corporativas y centro log&amp;iacute;stico.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Fortaleciendo a las comunidades a trav&amp;eacute;s de la educaci&amp;oacute;n y el desarrollo&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Bosch apoya el desarrollo de talento mediante su programa de educaci&amp;oacute;n dual &amp;mdash;activo desde hace 60 a&amp;ntilde;os en M&amp;eacute;xico con 300 j&amp;oacute;venes por a&amp;ntilde;o&amp;mdash; y &amp;#39;MexCellence&amp;#39;, que otorg&amp;oacute; 78 becas en 2025 y ha beneficiado a m&amp;aacute;s de 300 estudiantes desde 2014. La Fundaci&amp;oacute;n Robert Bosch M&amp;eacute;xico celebra en 2026 su d&amp;eacute;cimo aniversario con 400 proyectos y m&amp;aacute;s de 200,000 personas beneficiadas. A esto se suma el Fondo Bosch para la Comunidad, que este a&amp;ntilde;o inicia operaciones en M&amp;eacute;xico con apoyo de &amp;quot;The Philanthropic Initiative&amp;quot;.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Luego de un piloto en curso para apoyar proyectos educativos en 5 instituciones: Universidad Polit&amp;eacute;cnica de San Luis Potos&amp;iacute;, Universidad Aut&amp;oacute;noma de San Luis Potos&amp;iacute;, Universidad de Guadalajara, Instituto Tecnol&amp;oacute;gico de Ciudad Ju&amp;aacute;rez y Universidad Aut&amp;oacute;noma del Estado de M&amp;eacute;xico; el Fondo Bosch para la Comunidad iniciar&amp;aacute; actividades en M&amp;eacute;xico, con el apoyo de &amp;quot;The Philanthropic Initiative&amp;quot; ampliando el espectro de donaciones con fondos de Norteam&amp;eacute;rica.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Perspectivas 2026&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
En el primer trimestre los ingresos crecieron ~5 % ajustado por tipo de cambio. &amp;quot;La competitividad es la base del crecimiento rentable y fortalece la&amp;nbsp;capacidad de inversi&amp;oacute;n&amp;quot;, se&amp;ntilde;al&amp;oacute; Markus Forschner, director financiero de Robert Bosch GmbH. Como parte de su gesti&amp;oacute;n financiera, Bosch emitir&amp;aacute; bonos y publicar&amp;aacute; por primera vez estados financieros intermedios y un informe semestral.&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Trading en LATAM en 2026: JustMarkets acompaña el cambio hacia la estructura y la estrategia</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135848/trading-en-latam-en-2026-justmarkets-acompana</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135848/trading-en-latam-en-2026-justmarkets-acompana</guid><pubDate>Mon, 20 Apr 2026 10:20:27 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;Este cambio est&amp;aacute; impulsado por una mayor educaci&amp;oacute;n financiera y un acceso m&amp;aacute;s amplio a instrumentos internacionales y plataformas de trading modernas. El foco ya no est&amp;aacute; en ganancias r&amp;aacute;pidas, sino en desarrollar habilidades sostenibles y estrategias a largo plazo.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;El trading como disciplina basada en conocimiento&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Hoy en d&amp;iacute;a el trading ya no se basa en la intuici&amp;oacute;n, sino en entender la estructura del mercado, las tendencias macroecon&amp;oacute;micas y el impacto de eventos globales en los precios.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;La gesti&amp;oacute;n del riesgo, el tama&amp;ntilde;o de posici&amp;oacute;n y la planificaci&amp;oacute;n de escenarios, as&amp;iacute; como las decisiones de bancos centrales, la inflaci&amp;oacute;n y los eventos geopol&amp;iacute;ticos ya forman parte de la preparaci&amp;oacute;n diaria. Esto refleja un cambio hacia un trading basado en procesos, donde la consistencia pesa m&amp;aacute;s que los resultados.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Una mirada global con enfoque estrat&amp;eacute;gico&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Hoy la mirada de los traders va m&amp;aacute;s all&amp;aacute; de los mercados locales: instrumentos como el oro, los pares de divisas, las materias primas energ&amp;eacute;ticas y los principales &amp;iacute;ndices de EE. UU. se operan ampliamente y ofrecen exposici&amp;oacute;n a tendencias econ&amp;oacute;micas globales.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;En momentos de incertidumbre, el oro sigue siendo el activo refugio tradicional. Esta diversificaci&amp;oacute;n requiere ejecuci&amp;oacute;n confiable, precios competitivos y acceso constante, factores clave al elegir una plataforma.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;De la reacci&amp;oacute;n a la estructura&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Uno de los signos m&amp;aacute;s claros de madurez del mercado en LATAM es el paso a tomas de decisiones m&amp;aacute;s estructuradas, como estrategias de entrada y salida, control de riesgo y evaluaci&amp;oacute;n constante del rendimiento. Los resultados sostenibles vienen de la consistencia y el proceso, no de operaciones aisladas.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Plataformas como &lt;strong&gt;&lt;a href=&quot;https://justmarkets.com/es?utm_source=tuatupr_mx3&amp;amp;utm_medium=article&amp;amp;utm_campaign=Strategy&quot;&gt;JustMarkets&lt;/a&gt;&lt;/strong&gt; acompa&amp;ntilde;an esta evoluci&amp;oacute;n al ofrecer condiciones transparentes, cuentas flexibles y una variedad de instrumentos, lo que permite que el inversor se&amp;nbsp;enfoque en la ejecuci&amp;oacute;n y la estrategia sin fricciones innecesarias.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Comunidad y aprendizaje continuo&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Otro rasgo clave del ecosistema de trading en LATAM es el componente comunitario. Los traders comparten ideas, an&amp;aacute;lisis y aprenden entre s&amp;iacute;, generando un entorno de mejora constante.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Existen competiciones e iniciativas que fomentan la disciplina y la participaci&amp;oacute;n activa en el mercado. Esta combinaci&amp;oacute;n de aprendizaje y experiencia real es fundamental para el desarrollo a largo plazo.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;La tecnolog&amp;iacute;a impulsa la accesibilidad&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
La tecnolog&amp;iacute;a es el motor de esta transformaci&amp;oacute;n: centradas en la estrategia &lt;em&gt;mobile-first&lt;/em&gt;, las plataformas hacen que el trading sea mucho m&amp;aacute;s accesible en la regi&amp;oacute;n, donde el celular es la principal herramienta.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Con datos en tiempo real, gr&amp;aacute;ficos avanzados y gesti&amp;oacute;n completa de cuenta, hoy es posible&amp;nbsp;monitorear el mercado y gestionar el riesgo desde cualquier lugar. Lo que antes estaba limitado a entornos institucionales, ahora est&amp;aacute; al alcance de todos.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;El trader de LATAM en 2026&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
El perfil del trader en Am&amp;eacute;rica Latina sigue evolucionando. Hoy es m&amp;aacute;s disciplinado, anal&amp;iacute;tico y enfocado en crecer a largo plazo. Entiende que el &amp;eacute;xito depende de la preparaci&amp;oacute;n, la consistencia y el entorno adecuado. Como resultado, los traders en LATAM est&amp;aacute;n abordando los mercados globales de forma mucho m&amp;aacute;s estructurada y estrat&amp;eacute;gica.&lt;/p&gt;
</description></item><item><title>Zabbix acelera su expansión en México con un crecimiento del 48 %</title><link>https://www.mexicopress.com.mx135826/zabbix-acelera-su-expansion-en-mexico-con-un</link><guid>https://www.mexicopress.com.mx135826/zabbix-acelera-su-expansion-en-mexico-con-un</guid><pubDate>Thu, 16 Apr 2026 08:00:38 +0200</pubDate><description>&lt;p&gt;El sector de las telecomunicaciones se ha posicionado como el principal motor de adopci&amp;oacute;n de Zabbix en el pa&amp;iacute;s, impulsado por la capacidad de la plataforma para gestionar redes de alcance masivo y alta exigencia operativa de forma rentable. Paralelamente, los Proveedores de Servicios Gestionados (MSPs) est&amp;aacute;n integrando a Zabbix como su plataforma base para atender los entornos heterog&amp;eacute;neos de sus propios clientes, buscando establecer relaciones y certificaciones oficiales con el fabricante.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;A pesar de su acelerado ritmo de expansi&amp;oacute;n, el principal desaf&amp;iacute;o comercial para Zabbix en M&amp;eacute;xico no ha estado ligado a restricciones presupuestales o de talento t&amp;eacute;cnico, sino a una barrera cultural. Gran parte del mercado empresarial y de los tomadores de decisiones a&amp;uacute;n conserva una visi&amp;oacute;n tradicional arraigada al &lt;em&gt;softwar&lt;/em&gt;e propietario, lo que en ocasiones genera una percepci&amp;oacute;n desactualizada de que el modelo &lt;em&gt;open source&lt;/em&gt; resulta menos robusto para operaciones de gran escala.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;No obstante, la realidad operativa actual demuestra lo contrario: las tecnolog&amp;iacute;as de c&amp;oacute;digo abierto ya sostienen los entornos corporativos m&amp;aacute;s cr&amp;iacute;ticos a nivel global. Por ello, el mayor reto de la compa&amp;ntilde;&amp;iacute;a en el pa&amp;iacute;s ha sido educar al mercado y propiciar una evoluci&amp;oacute;n de mentalidad; a medida que los l&amp;iacute;deres tecnol&amp;oacute;gicos rompen estos paradigmas, la adopci&amp;oacute;n de la plataforma se acelera de manera natural.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&amp;quot;La decisi&amp;oacute;n de grandes empresas de migrar a Zabbix suele darse por una combinaci&amp;oacute;n de factores pr&amp;aacute;cticos y estrat&amp;eacute;gicos, pero el factor decisivo es la previsibilidad y el control&amp;quot;, explic&amp;oacute; Luciano Alves, CEO de Zabbix LATAM. &amp;quot;Las empresas obtienen un mayor dominio sobre la soluci&amp;oacute;n, sin depender de modelos comerciales complejos o limitaciones impuestas por licencias, demostrando que el &lt;em&gt;open source&lt;/em&gt; ya cuenta con la madurez necesaria para operar en entornos cr&amp;iacute;ticos&amp;quot;.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Expansi&amp;oacute;n del ecosistema de &lt;em&gt;partners&lt;/em&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Tras una exitosa reestructuraci&amp;oacute;n de su programa global de canales el a&amp;ntilde;o pasado, Zabbix ha trazado como prioridad la expansi&amp;oacute;n agresiva de su red de &lt;em&gt;partners&lt;/em&gt; en M&amp;eacute;xico para el periodo 2026-2027. La estrategia comercial se enfocar&amp;aacute; en reclutar desde peque&amp;ntilde;os y medianos integradores hasta grandes distribuidores, priorizando la capilaridad operativa y la atenci&amp;oacute;n t&amp;eacute;cnica local para respaldar el volumen de nuevos negocios.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Zabbix 8.0 y la observabilidad unificada&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;
Ante un mercado mexicano que a&amp;uacute;n opera con m&amp;uacute;ltiples herramientas fragmentadas, el inminente lanzamiento de Zabbix 8.0 LTS marcar&amp;aacute; un punto de inflexi&amp;oacute;n tecnol&amp;oacute;gico. La nueva versi&amp;oacute;n incorporar&amp;aacute; de forma nativa capacidades avanzadas &amp;mdash;incluyendo la integraci&amp;oacute;n con OpenTelemetry&amp;mdash; que permitir&amp;aacute;n a las empresas unificar la infraestructura y la observabilidad en una sola plataforma, compitiendo de manera frontal contra herramientas propietarias altamente costosas.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Con una presencia relevante y en constante crecimiento dentro de las principales organizaciones del pa&amp;iacute;s &amp;mdash;incluyendo sectores de misi&amp;oacute;n cr&amp;iacute;tica, telecomunicaciones, finanzas y gobierno&amp;mdash;, Zabbix contin&amp;uacute;a liderando una profunda transformaci&amp;oacute;n tecnol&amp;oacute;gica en M&amp;eacute;xico. A medida que las empresas y entidades p&amp;uacute;blicas observan la estabilidad de la plataforma operando en entornos reales de alta exigencia, la resistencia inicial disminuye, consolidando a Zabbix no solo como una herramienta t&amp;eacute;cnica, sino como una decisi&amp;oacute;n de negocio estrat&amp;eacute;gica, segura y competitiva.&lt;/p&gt;
</description></item></channel></rss>